劳动赔偿中，社保基数能否被用作基数？
宁波市律师网
2025-04-01
社保基数可作为劳动赔偿的参考。依据《中华人民共和国社会保险法》，社保基数即应发工资，是职工劳动所得的现金总和，未及时处理可能导致赔偿不公。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保基数可用于劳动赔偿。操作如下：1.确认社保基数即应发工资；2.双方协商赔偿金额，可参照社保基数；3.若协商不成，申请劳动仲裁或诉讼，提交社保基数等证据；4.根据裁决或判决结果执行赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理劳动赔偿，社保基数是重要参考。若双方无争议，可直接按社保基数计算；有争议时，需协商或诉诸法律，依据具体情况选择合适的处理方式。
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