因工作影响身体健康,是否有权立即辞职?

宁波市律师网 2025-04-23
您有权辞职。依据《劳动合同法》,劳动者提前通知用人单位可解除劳动合同。若因工作影响健康,不及时处理可能导致健康进一步恶化,甚至影响工伤医疗待遇的享受。
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您可以选择辞职或申请工伤。辞职需提前书面通知用人单位;若属工伤,则应申请工伤认定,享受工伤医疗待遇。具体选择需根据您的健康状况和单位情况决定。
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可以辞职。操作如下:1.如非工伤,提前三十日以书面形式通知用人单位;2.如是工伤,先申请工伤认定,享受停工留薪期待遇;3.根据工伤认定结果,决定是否继续工作或辞职。

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