律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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NEWS
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08/19
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取消夜班津贴违法吗
取消夜班津贴是否违法需视合同约定。若合同明确夜班津贴为待遇之一,取消则可能构成违约。当发现津贴被无故取消且沟通无果时,问题已较严重,应及时咨询律师。分析说明:从法律角度看,劳动合同是双方约定的法律文件,其中明确的工作条件和薪酬待遇对双方均有约束力。若劳动合同或公司规章制度中明确规定了夜班津贴,且该津贴作为员工接受夜班工作条件的一部分,那么公司单方面取消夜班津贴可能构成对劳动合同的违反,员工有权要求公司继续履行或寻求法律救济。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(
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08/19
25
建设工程勘察合同纠纷原告住所地有管辖权吗
建设工程勘察合同纠纷原告住所地是否有管辖权,需视具体情况而定。一般情况下,原告住所地法院没有直接管辖权。如果存在合同明确约定原告住所地法院为管辖法院,或被告住所地、合同履行地与原告住所地一致的情况,可能具有管辖权。1. 若合同中明确约定原告住所地法院为管辖法院:则依据合同约定,原告住所地法院可依法受理。2. 若原告住所地同时也是被告住所地或合同履行地:则依据法定管辖规则,原告住所地法院具有管辖权。3. 若原告住所地既非被告住所地,也非合同履行地,且合同未作特别约定:则原告住所地
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08/19
25
未签订劳动合同可以直接走吗,想了解未签合同可以随时离职吗?
关于未签订劳动合同是否可以随时离职的问题,答案是肯定的,但具体情况需具体分析。 未签订劳动合同的情况下,劳动者是可以离职的,但是否可以“随时”离职,取决于是否存在事实劳动关系及双方的实际履行情况。若存在以下不同情况,处理方式也有所不同: 1. 若已建立事实劳动关系:即使未签订书面合同,只要存在事实劳动关系,劳动者仍受《劳动合同法》保护,离职需按照劳动法规定提前通知用人单位。 2. 若尚未建立劳动关系:比如试工、短期临时性用工,未形成稳定劳动关系的,劳动者可随时离职。 3. 若用人单
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08/19
25
别人欠我钱起诉了胜诉了也不还我钱?
别人欠你钱起诉胜诉了但对方仍不还钱,应尽快申请法院强制执行。 1. 如果判决已生效且对方有财产可供执行,你可以向法院申请强制执行,查封、扣押、冻结对方财产。 2. 如果判决已生效但对方无财产可供执行,法院可能会终结本次执行程序,但你可以申请将其列入失信被执行人名单或限制高消费。 3. 如果判决尚未生效,你需要等待判决生效后再申请执行。 4. 如果你掌握对方财产线索,应及时提交给法院,以提高执行成功率。 5. 如果对方恶意转移财产逃避债务,你可以申请法院调查其财产流向并依法追责。 ✫✫✫✫✫有法
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08/19
25
医院手术有没有监控录像
医院手术有没有监控录像,这取决于医院的具体规定和手术类型。医院手术有没有监控录像,这取决于医院的具体规定和手术类型。1. 如果医院具备手术录像设备并有相关管理规范,则可能会进行录像并保存一段时间。2. 如果手术涉及教学或科研用途,通常会在患者或家属签署同意书后进行录像。3. 如果手术属于常规操作且无特殊需求,一般不会进行录像,但必须保留详细的手术记录。4. 如果患者或家属提出要求录像,医院可视情况决定是否接受,并需签署相关知情同意书。5. 如果涉及医疗纠纷,医院应保留相关录像资料作为证
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08/18
25
开餐饮培训学校的条件
开餐饮培训学校的条件因地区、资质、教学内容等因素而有所不同。如果想合法合规地开展经营,需满足以下几种情况下的不同要求:1. 如果计划在一线城市开设较大规模的餐饮培训学校,通常需要符合教育主管部门和市场监管部门的双重审批要求,包括场地面积、教学设备、师资力量等标准。2. 如果在二三线城市或乡镇地区开设小型培训机构,可能只需向当地教育或人社部门备案,审批流程相对简化。3. 如果课程内容涉及职业技能培训,还需取得人力资源和社会保障部门颁发的办学许可证或相关资质。4. 如果涉及食品操作类教
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08/18
25
劳动合同期满离职证明如何给开
劳动合同期满离职,单位应依法开具离职证明。依据《劳动合同法》,单位不续签需提前通知并支付补偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,如无法领取失业金等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职证明开具:1. 单位不续签:提前通知劳动者,支付补偿金,办理交接、退还财产、结算工资等,然后开具离职证明。2. 劳动者不续签:直接提出不续签申请,完成工作交接,结清工资等,由单位开具离职证明。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(1
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08/18
25
电动汽车无牌照扣几分
电动汽车无牌照一般扣9分。从法律角度看,驾驶未悬挂号牌的机动车上路属于违法行为,违反了《道路交通安全法》的相关规定。此行为不仅影响交通秩序,还可能存在安全隐患。若被交警查处,将面临罚款和扣分的处罚。若多次违规或引发交通事故,则问题较严重,应及时寻求专业法律人士协助处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,电动汽车无牌照的常见处理方式包括:接受交警的现场处罚、到交通管理部门接受处理并补办牌照、以及若涉及争议可申
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08/18
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煤矿工人扣税怎么算
煤矿工人扣税依据个人所得税法计算。根据收入情况,适用不同的税率和速算扣除数。若税务局通知补税或罚款,表明可能存在税务问题,应及时咨询。分析说明:煤矿工人的扣税主要依据《中华人民共和国个人所得税法》进行计算。个人所得税根据个人的综合所得(包括工资、薪金所得等)来计算,适用超额累进税率,税率从3%至45%不等。煤矿工人需根据自己的收入情况,结合税法规定的各项扣除项目(如起征点、专项扣除、专项附加扣除等)来确定应纳税额。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信
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08/18
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工伤待遇审核通过后,多久打款
工伤待遇审核通过后,一般1-6个月可以拿到钱款。根据《工伤保险条例》等相关法律,工伤赔偿由工伤保险基金和用人单位支付,完成工伤鉴定并申请费用后,一个月左右可达公司账户。若不及时处理,可能影响工伤职工的合法权益及生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤待遇审核通过后,处理方式主要包括等待基金支付和催促用人单位。若工伤保险基金已同意支付,耐心等待即可;若用人单位拖延支付,可依法催促或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方